Проведение семинаров и корпоративных тренингов по маркетингу, менеджменту, логистике, дистанционное обучение, бизнес-консалтинг.

Новые возможности обучения в самых престижных Высших Учебных Учреждениях через Интернет

С каждым годом появляются всё больше и больше возможностей и проектов, которые позволяют современным юным выпускникам старших школ пользоваться возможностью изучать программу Университета онлайн. А это может сказаться серьезными изменениями на рынке образования Высших учебных Заведений

В сентябре состоится уникальная интерактивная выставка образовательных технологий будущего «Московский Международный Салон Образования» (ММСО)

В начале сентября московский Центральный выставочный комплекс «Экспоцентр», при организационной поддержке Программного Офиса Совета Европы в России, приглашает всех желающих на Московский Международный Салон Образования (ММСО).

Выручка компании Adidas в России за 2015 год

Известный немецкий производитель спортивных вещей, обуви и инвентаря "Adidas" в прошлом году продал обувь, одежду и спортивные аксессуары на сумму более чем один миллиард евро в России.

По данным Министерства финансов

Выручка компании H&M в России в 2015 году

Шведский бренд H&M является первым на местном рынке в сфере розничной моды, которая превышает 100 миллионов евро годового оборота, и стремительно продолжает развиваться.

Каждый магазин шведского розничного бренда Н&М имел в первой половине финансового года 2015 продаж на 25 миллионов евро на территории России, что на 52% выше

Необходимость вступления в СРО

В Российской Федерации ведение компанией определенных видов деятельности, несущих угрозу здоровью, жизни населения, или оказывающих вредное воздействие на окружающую среду, требует выполнения особого регламента. До 2010 года контроль над профильными предприятиями осуществлялся системой государственного лицензирования
19-02-2013, 02:37

Коучинг персонала от сэра Джона Уитмора

«Наш результат очень часто зависит от тех предметов, на которых мы фокусируемся… Если вы настроены на победу, то обязательно победите. Боязнь проиграть приводит к проигрышу…Коучинг призван устранить и внешние, и внутренние препятствия». Дж. Уитмор


Джон Уитмор, написавший труд под названием “Новый стиль менеджмента и управления персоналом”, совершил своего рода революцию. Он предположил совершенно новый стиль менеджмента. Этот менеджмент основан на доверии, открытости и согласованности действий, целей.

Какие достоинства применения коуча в профессиональной и личной деятельности выделил Уитмор?

• Повышение продуктивности деятельности.
• Развитие сотрудников.
• Проведение быстрого обучения «без отрыва от работы».
• Улучшение качества жизни.
• Улучшение взаимоотношений сотрудников в коллективе.
• Использование мастерства, рациональное и эффективное использование ресурсов людей.
• Существенный рост личной эффективности клиента и скорости продвижения к поставленным целям.
• Повышение гибкости и адаптивности коллектива к изменениям.


Коучинг персонала от сэра Джона Уитмора


Джон Уитмор и ведение бизнеса

Бизнес, который ведется «по старинке», сегодня обречен. Движение вперед и достижение успеха невозможно без качественно составленных стратегических планов не только в сфере экономики и права, но и в сфере межличностных отношений коллектива, воздействия на эмоции.

Джон Уитмор писал о том, что потребность в гибкости со временем будет становиться все более и более ощутимой, нужной руководителям.

Какие причины потребуют гибкости и быстрого реагирования на конфликты в коллективе?

• Огромная конкуренция на рынке,
• Экономическая неопределенность,
• Постоянные технологические инновации,
• Сверхскоростные глобальные коммуникации,
• Социальная нестабильность.


Коучинг персонала от сэра Джона Уитмора


Подобные условия разоряют одних и приводят к победе других. Выжить на рынке сможет только адаптивный и гибкий субъект экономической деятельности, все остальные вынуждены будут уйти. Благодаря коучингу развиваются новые способности, появляются навыки, которые существенно увеличивают эффективность работы и шансы на выживание.



Написать комментарий к статье
Имя:* E-Mail:*


Включите эту картинку для отображения кода безопасности
обновить, если не виден код